西子电梯科技有限公司2022届校园招聘简章
公司介绍：
西子电梯科技有限公司是一家集自主研发、销售、制造、安装及售后服务为一体的现代化智能型电梯企业。公司传承西子在电梯行业近40年的成功管理经验，始终坚持自主创新自主生产拥有最强大的研发团队、最先进的智能制造设备、国家级测试中心，实现工业4.0高度自动化控制，打造国际一流的绿色智能工厂。在建筑交通领域模范履行企业的社会责任，始终践行安全品质、科技、智能的经营理念，真诚服务好每一台电梯，为客户提供安全恒久的产品。
雄厚的科研创新能力；行业沉淀近40年，研发团队300余人，专利项目近200项
完善的海内外销售和服务体系；全国6个大区，70家分公司，160个服务驻点机构，业务覆盖全球70多个国家和地区
超快速的业务增长，连续三年业务增长超30%
公司网站：www.xizielevator.com
招聘岗位：
职能储备（28人）工作地点：杭州总部
一、商务客户经理
1、工作职责：
1）负责客户来访时的商务接待，协助分公司进行项目洽谈：
2）负责客户来访时，对来访客户进行公司介绍和形象展示、产品介绍和项目方案推荐，并带领客户参观生产基地；
3）商务洽谈的资料支持销售宣传的资料、公司介绍、产品介绍等更新；
4）收集客户及代理商的反馈并进行改进，对客户来访的整个过程负责，统筹协调。
2、任职要求：
1）学历、专业不限；
2）性格外向，待人接物热情大方，有较好的沟通能力；
3）思路清晰、逻辑清晰、协调能力良好。
二、新媒体运营专员
1、工作职责：
1）负责移动互联网自媒体平台的日常运营及推广工作；
负责能够独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容；
3）负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种微信内容；
4）负责市场活动稿件的组织、编辑、分配、统计等；
5）以及领导安排的其他工作 。
2、任职要求：
1）专业不限；
2）微信公众号深度用户，了解微信公众号平台玩法、推流机制；
3）思路活,网感好，熟悉各大社交媒体平台运作模式，对新媒体行业有自己独到的见解或成功经验；
4）具备出色的文案撰写及编辑排版能力,审美佳，有新媒体运营经验(抖音/微博/微信公众号)等加分；
5）能熟练操作office 软件如word、excel、PPT ；
6）有良好的沟通能力, 做事认真负责,执行力强,有时间观念和团队合作精神,有创新精神更佳。
三、合同评审专员
1、工作职责：
1）负责公司内待签合同文件等资料签收、登记、建档保管和内部分发的工作；
2）负责公司合同修编工作；
3）对每一个合同、标书都要进行仔细审查，了解对方的情况如法人资料、履行合同的能力等；
4）负责跟进公司内部的合同评审工作，并对《合同评审记录表》中各评审意见进行归纳总结及保管《合同评审记录表》；
2、任职要求：
1、专业不限；
2、具备较好的沟通协调能力；
3、办公软件熟练，工作细心，原则性强；
四、人力资源实习生
1、工作职责：
1)负责招聘职位维护,包括但不限于职位发布、简历筛选、邀约、跟踪、引导等;
2)负责后期入职跟进，不限于渠道维护、信息录入等,须确保及时准确性。
3)负责新员工入职办理、离职办理等;
4)负责档案的线上线下管理,及小组的其他工作。
2、任职要求：
1）专业不限；
2）能熟练使用office办公软件 （Word、Excel、PPT等）；
3、有在校实践或社会实习经验优先考虑；
4）性格开朗,积极主动、认真细致，较强的责任心和沟通能力。
五、销售储备（20）
国际销售代表、国内销售代表、销售支持
国际销售语言方向：俄语、英语、西班牙语
工作地点：全国各分公司
任职要求：专业不限，国际销售代表需具备相关语言技能，逻辑思维清晰、语言表达能力优秀、适应出差
六、高管助理管培生（6）
1、工作职责：
1)负责协助各部门领导部门工作梳理，内部体系搭建，内部工作管理;
2)负责部门项目后期跟进，确保部门工作高速运转。
3)负责领导交办的其他事宜;
工作地点：总部
任职要求：专业不限，逻辑思维清晰、语言表达能力优秀、抗压能力强，能适应较快工作节奏
七、视频平台运营专员
1、工作职责：
1)负责公司视频平台运营;
2)负责短视频拍摄、剪辑。
工作地点：总部
任职要求：
1、熟悉抖音号、视频号等的视频平台运营规则；
2、熟练使用主流型号的拍摄设备以及相关摄影器材；
2、熟练运用PR、AE、达芬奇等主流剪辑后期软。
4、有较好的摄影技术。
福利：
实习工资：2300元/月，实习每六个月进行技能考核通过后＋450元技能等级工资，餐补180元/月，提供实习生住宿（配备独立卫生间、空调、洗衣机）
多样化福利组合：基础薪资、8小时工作制、六险一金、双休制、餐补、交通补贴、房补、话朴、高温补贴
生日福利、生育礼金、带薪假期、文体活动
专属导师带教：一对一专属导师全程带教、挑战正式员工工资内容
实习生专项培养方案: “雏鹰计划“训练营，理论课程＋岗前实训+上岗实践
“自主”职业发展：职能、营销、工程、维保多岗位可选，专业、管理双向发展路径可发展
“校园”文化生活：花园式工厂、电子图书馆、名师讲座、篮球场兴趣协助等熟悉场景萦绕
投递通道：
联系方式：0571-61111581（张经理） 61111182（曾经理） 61111504（王经理）
总部地址：浙江省杭州市临安经济开发区科技大道2329号(公司班车、公交车592/599直达)
邮箱：hrxz@xizielevator.com (接收简历，请注明申请职位-姓名-专业)